Carta degli Impegni di Sostenibilità

Si tratta di un documento nuovo, voluto dal Top Management per comunicare in modo trasparente e puntuale il nostro impegno come Gruppo responsabile che, con l’approvazione del Consiglio di Amministrazione, è pubblicamente formalizzato.

La Carta degli Impegni di Sostenibilità è innanzitutto uno strumento gestionale in cui sono chiaramente indicati gli obiettivi che intendiamo perseguire con priorità e gli impegni che, a fronte di questi, ci assumiamo nei confronti di tutti gli stakeholder in un percorso di miglioramento continuo e di creazione di valore condiviso. Allo stesso tempo, la Carta è anche un importante strumento di comunicazione, che consente a chiunque una rapida e puntuale verifica dei risultati via via raggiunti.

Costituisce infatti parte integrante della Carta il documento Obiettivi e Impegni di Sostenibilità 2013-2015, che specifica i traguardi che vogliamo raggiungere nell’arco di un triennio e le azioni per realizzarli, a ciascuna delle quali sono associati gli indicatori (KPI) per il monitoraggio dei risultati raggiunti e il target temporale. Con cadenza annuale è previsto che si verifichi se, e in quale misura, gli impegni dichiarati nel documento siano stati mantenuti e che vengano fissati obiettivi e impegni per il triennio successivo, che dovranno essere sottoscritti, tramite approvazione, dal Consiglio di Amministrazione.

Alla fine del primo anno abbiamo potuto verificare che abbiamo raggiunto buona parte dei traguardi che ci siamo posti per il 2013 e in alcuni casi abbiamo anticipato i tempi, raggiungendo risultati preventivati per gli anni successivi. Il mancato raggiungimento di alcuni obiettivi al 2013 e l’anticipazione di altri sono principalmente dipesi da variazioni nelle priorità progettuali intervenute in corso d’anno.

I risultati ottenuti sono singolarmente rendicontati all’interno di questo Bilancio nei capitoli di competenza, mentre il prospetto sintetico con tutti i risultati è reperibile negli Allegati.

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